Değişim ve dönüşüm süreçlerinde sadece dayanıklı olmak çoğu zaman yeterli olmayabiliyor. Değişen durumların içerisinde esnek bir zihin ile uyumlanabilme becerisini geliştirebilmek bireyleri daha dayanıklı kılıyor. Bunu sert veya katı bir dayanıklılık ile değil, esnek ve değişimlere hızlı adapta olabilen, uyumlanabilir bir dayanıklılık becerisi ile geliştirmek programın temel amacını oluşturuyor.
Bu program ile değişim ve dönüşüm süreçlerinde çalışanları öncelikli olarak esnek bir zihin yapısına geçişe davet ediyor sonrasında ise dayanıklılıklarını geliştirmek için bir çok pratik uygulama paylaşılıyor.
PROGRAM TEMALARI:
Zihni netleştirmek, zorlukların içerisinde odaklanma, olumsuzluk önyargısı, büyüyen zihin, yaratıcılık, psikolojik güvenlik, güven, empati
Anormal durumlarda anormal tepki vermek normaldir” diyor Viktor Frankl. Şu anda hiç[...]
Motivasyon tavsiyeleri çoğu zaman işe yaramaz. Başkalarına ait hikayeleri kendimiz[...]
Stres aniden karşılaştığımız durumlarda ortaya çıkan bir tehlike alarmıdır.[...]
Eğilmez, bükülmez, kırılmaz olmaya çalışırsan darbeler de seni o kadar zorlar.[...]
